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La Conférence internationale du Travail de cette année se tient en deux parties. La seconde partie se déroule du 25 novembre au 11 décembre 2021.
Errol Alonzo, Carolin Moch et Sarah Prenger ont représenté la JOCI lors de la deuxième partie de cette assemblée internationale. À cette occasion, Errol a lu une déclaration en réponse au rapport du Directeur général de l'OIT sur l'inégalité.
Au début de son intervention, Errol a confirmé le rapport du Directeur général.
« Les jeunes travailleurs du monde entier confirment le rapport. Ils confirment, par exemple, que les travailleurs sous contrat temporaire ont été les premiers à être licenciés ; que les travailleurs informels ont dû choisir entre mourir de faim et risquer d’être infectés ; que les travailleurs intérimaires embauchés à la semaine ne sont pas vraiment en mesure d'interagir avec leurs camarades de travail ; qu'une chef de département a été rétrogradée après avoir parlé de sa grossesse à son employeur ; et qu'un travailleur de plateforme qualifié travaille sans contrat. »
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La JOCI était invitée à la 41e Assemblée Générale de l'UNESCO qui s'est tenue au siège de l'organisation à Paris (France) du 9 au 24 novembre 2021. En tant que partenaire officiel de l'UNESCO, la JOCI a été invitée à donner son point de vue sur les questions qui retiennent actuellement l'attention de l'UNESCO.
Sarah Prenger, présidente de la JOCI, a partagé son point de vue sur l'éducation, le travail et la jeunesse. Elle a salué le fait que le directeur général de l'UNESCO ait souligné l'impact des perturbations de la scolarité liées à la pandémie sur près de deux milliards d'apprenants.
« Je remercie le directeur général de l'UNESCO d'avoir souligné qu'en 2020, 1,6 milliard d'apprenants ont été affectés par des perturbations de leur scolarité sans précédent. Ces données montrent tout simplement que des milliards de personnes dans le monde sont loin de vivre dans la dignité », a déclaré Sarah.
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Basma Louis, dirigeante à la JOCI
JOCI Info - Le 12 juillet dernier, le Comité de liaison ONG-UNESCO a organisé une réunion préparatoire en vue des célébrations du 75e anniversaire de l’UNESCO qui auront lieu en septembre prochain par voie virtuelle.
Le Comité de liaison ONG-UNESCO travaille avec plus de 240 ONG, mais seules 40 d'entre elles ont participé à cette réunion lorsqu'il leur a été demandé de déléguer des jeunes de moins de 30 ans. Il ressort clairement que les ONG doivent inclure plus de jeunes dans leurs organisations et structures.
L'objectif de la réunion était d'élaborer un document d’orientation sur les jeunes et des lignes directrices pour le plaidoyer, lesquels seront présentés lors des célébrations du 75e anniversaire de l'UNESCO. Au cours de la réunion, les délégués se sont répartis dans quatre salles différentes pour discuter plus spécifiquement du document d’orientation et du lancement de l'événement.
Basma Louis, dirigeante à la JOCI, a assisté à la réunion et y a porté la proposition du mouvement à inclure dans le document d’orientation.
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Déclaration de la JOCI à un séminaire coparrainé par le Saint-Siège et l’OIT
Des représentants des organisations d’inspiration catholique et des congrégations religieuses se sont réunis à Rome les 29 et 30 avril 2016 avec des responsables du Saint-Siège et de l’Organisation internationale du Travail dans le but de faire du « travail décent pour toutes et tous » l’un des objectifs explicites de développement durable post-2015.
À cette occasion, Luis Vargas, militant de la JOC du Venezuela, a fait une déclaration sur la réalité de la jeunesse travailleuse des Amériques. Les jeunes sont confrontés à des problèmes aussi divers que le travail précaire, le travail informel, le peu d’accès à l’éducation et à la formation, le chômage, la discrimination, les licenciements abusifs, le machisme et le harcèlement sexuel.
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La Fondation Caritas in Veritate a présenté récemment son dixième document de travail. Elle y explique que les dernières décennies ont été marquées par la consolidation d’un système économique mondial caractérisé par l’exclusion et les inégalités, lesquelles sont le résultat de la confiance mal placée et tout à fait excessive dans l’omnipotence des marchés. Aujourd’hui, les distorsions et dysfonctionnements de l’économie de libre marché tendent à avoir une incidence négative sur la vie des personnes et des communautés bien plus qu’auparavant. Dès lors, le travail lui-même, tout comme sa dignité, risque de plus en plus de perdre sa valeur en tant que « bien » pour la personne humaine et de devenir un simple moyen d’échange avec des relations sociales asymétriques. Cela nous appelle à repenser et à reconsidérer ce qu’est le travail et ce qu’il signifie pour l’économie, la société et la politique.
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Le futur commence aujourd’hui, pas demain. (Pape François)
Le réseau des Organisations d’inspiration catholique et la Commission des Episcopats de l'Union européenne (COMECE) ont organisé une conférence sous forme de débats au Comité économique et social européen le 27 novembre 2018. La conférence a discuté de l’avenir du travail pour les prochaines générations à l’âge de la numérisation et de la robotisation, car nous savons que le monde du travail se trouve face à de nombreux changements profonds, à une mondialisation accélérée et à la montée de l’intelligence artificielle d’une part, et aux défis écologiques et à la hausse du chômage d’autre part.
Plusieurs experts ont souligné l’importance du travail dans une perspective de dialogue inter-religieux, et John Harley d’Eurofound a présenté une recherche sur la question de l’accessibilité au travail et sur le chômage, mentionnant les opportunités et les menaces. L’intervention de Sarah Prenger, présidente de la Jeunesse Ouvrière Chrétienne Internationale (JOCI) qui a lu des témoignages et parlé des réalités de bon nombre de jeunes travailleurs d’Europe, décrivant les défis auxquels ils se heurtent au quotidien, a été l’occasion de confronter les résultats de ces recherches.
La flexibilisation doit être clarifiée. Le « travail flexible » peut sembler être une bonne idée, mais pour la JOC, la flexibilisation signifie des contrats de courte durée sous différentes formes, qu’il s’agisse de contrats de 6 mois ou de deux ans, de contrats d’un jour ou de contrats zéro heure. L’emploi direct devient une chose du passé en raison de l’essor des agences d’intérim.
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Nous, Jeunesse Ouvrière Chrétienne Internationale (JOCI), Mouvement International de la Jeunesse Agricole et Rurale Catholique (MIJARC), Coordination internationale de la Jeunesse Ouvrière Chrétienne (CIJOC), Fédération Internationale des Mouvements d’Adultes Ruraux Catholiques (FIMARC) et Mouvement International d’Etudiants Catholiques (MIEC-PAX ROMANA), saluons l’initiative et l’engagement du Pape François à dénoncer la réalité et les souffrances de millions de personnes à travers le monde provoquées par la distribution injuste et déséquilibrée des richesses, ainsi que par l’utilisation abusive/surutilisation des ressources de la terre. Ceci reflète le fait que la crise économique actuelle est indissociable de la crise environnementale.
Alors que nous continuons à détruire notre nature par appât du gain, les pauvres continuent à s’appauvrir et les riches à s’enrichir. Le rapport d’OXFAM souligne que si les tendances actuelles se confirment et si nous demeurons passifs, d’ici à l’année prochaine, 1% de la population mondiale contrôlera plus de 50% des richesses mondiales.
Dans bien des situations aux niveaux national et local, la majorité des pauvres n’ont pas accès aux ressources naturelles qui leur permettraient de subvenir aux besoins de leurs familles. Dans bon nombre de pays en développement du sud, la majeure partie des paysans ne possèdent pas et ne contrôlent pas la terre qu’ils cultivent.
